4대보험 가입대상과 조건
사업주 여러분 안녕하세요.
오늘은 근로자를 채용할 예정이거나 채용하신 사업주 분들을 위해서
준비한 간단한 4대보험 가입 방법입니다.
4대보험 신고기한 및 조건을 확인하고
처음 4대보험 가입을 처리하는 사업주도 쉽게 해결할 수 있는 방법도 알아보겠습니다.
같이 보시죠.
4대보험 가입을 위해 4대보험에 대해 잘 알고 계셔야 합니다.
4대보험
: 고용보험, 산재보험, 건강보험, 국민연금으로 구성이 되어있으며
국민의 사회적 위험을 예상하고 대처하기 위해서 보험으로 대처하여 건강과 소득을 보장하는 제도
4대보험은 1명 이상 근로자를 채용한 사업장은 의무 가입해야 합니다.
그래서 저희가 오늘 4대보험 신고기한 및 조건과 함께 가입 방법을 알아보려고 하는 거죠!
(출처 : 4대사회보험 정보연계센터)
그럼 이제 4대보험 가입을 위하여 4대보험 신고기한 및 조건을 알아보겠습니다.
신고 조건
: [고용보험] = 주 15시간 이상 근로 시 신고 필수이나, 3개월 이상 근로 시 의무 가입
[산재보험] = 근로를 행하는 모든 근로자는 신고 조건 상관없이 가입 의무 대상자
[건강/국민] = 1개월 이상 근로하고, 월 60시간 이상 근로할 시 의무 가입
신고 기한
: 가급적이면 빠른 시일에 처리하는 걸 추천드리며, 근로자 입사일부터 14일 이내 처리
특히 4대보험 신고기한 내 처리하지 않으면 과태료가 부과되니까 꼭 지켜주셔야 합니다.
제가 오늘 무엇을 안내드리려고 했죠?
맞습니다. 홀로 처리하지 않고, 처음하는 사업주도 쉽게 하는 4대보험 가입 방법이었죠?
그 방법을 제공하는 기관부터 추천드리겠습니다!
[비즈포인]
: 근로복지공단과 국민건강보험공단이 지정한 4대보험 무료대행기관으로
근로자 채용 후 처리할 신고를 담당자와 1:1로 함께해서 실수없이 처리할 수 있습니다.
제가 왜? 많은 4대보험 처리 기관 중 비즈포인을 강력 추천했을까요?
바로 이런 이유들 때문입니다.
✔ 4대보험 담당자 1:1 맞춤 배정
: 실수없이 신고 처리&원활한 신고 문의 연결!
✔ 간소화된 선택형 신고서
: 클릭만으로 완벽 처리&친절한 신고 설명 포함!
✔ 공단이 지정한 전문 기관
: 신뢰도가 높다&믿을만한 서비스 제공!
이제 비즈포인에서 4대보험 가입을 처리해보려고 합니다.
4대보험 신고를 처리하기 전에, 비즈포인을 처음 이용하신다면 회원가입은 필수입니다.
또한 근로자를 처음 채용하셨다면 [사업장 성립신고]부터 처리합니다.
간단한 자세한 설명이 포함되어있는 선택형 신고서를 통해서
사업장을 쉽게 알리고 나서 4대보험 신고를 하면 됩니다.
또한 비즈포인은 빠르고 효율적인 업무를 처리할 수 있게 돕습니다.
성립신고서에 있는 취득신고 여부를 선택하면, 화면 하단에
4대보험 신고를 동시에 처리할 수 있습니다.
단, 대표자 추가를 한 후에 근로자 추가를 해야 합니다.
순서를 지켜주세요!
그럼 더 쉽고 간단한 4대보험 신고를 해보겠습니다.
1) 근로자 대상 정보를 정확히 입력
2) 가입할 보험을 선택
3) 고용/산재 근로시간, 직종, 계약직 여부 등을 정확하게 클릭
비즈포인 신고서는 이렇게 월평균보수 안내처럼 설명이 잘 나와있습니다.
국민, 건강은 더 쉽게 처리할 수 있습니다.
각 해당하는 취득부호만 선택하면 되기 때문입니다.
선택하려고 누르면, 이렇게 자세한 의미까지 나와있어서 더욱 정확하게
선택할 수 있습니다.
이렇게 하면? 완벽하게 쉬운 4대보험 신고를 3분만에 완료할 수 있습니다.
오늘 이렇게 4대보험 신고를 담당자와 함께하면서 쉽게 처리할 수 있는 비즈포인을 알아봤는데
많이 유익하셨나요?
실제로 비즈포인에는 고객 이용 후기가 있어서, 더욱 믿을만한 만족도 높은 후기들이 존재합니다.
저 또한도 후기들을 접하면서 신뢰도가 높아서 이용해보았는데
후기는 절대 거짓말을 하지 않더라고요.
그래서 더욱 사업장에 근로자가 있거나 근로자를 채용할 예정이신 사업주 분들은
꼭 비즈포인을 통해서 4대보험을 간단하고 쉽게 처리해보셨음 하는 바람입니다.
심지어 무료 서비스도 제공하여 많은 서비스를 무료로 이용할 수 있어서
더욱 사업주를 위한 기관이라고 할 수 있습니다!
꼭 이용해보시길 바랍니다.
감사합니다!
